*تنظيم عاملين في شركات حراسة* إعلان نزاعات عمل في شركة دان وللطيارين في الصناعات الجوية*

تل ابيب- لمراسلنا النقابي- تتواصل ظاهرة التنظيم النقابي في مختلف اماكن العمل بوتيرة عالية، فقد تم صباح يوم أمس الاثنين التوقيع على اتفاقية عمل جماعية للعاملين في فرع شركة الطيران التركية "توركيش ايرلاينس"، بعد ان قامت نقابة عمال المواصلات في الهستدروت بتنظيم العاملين في فرع الشركة المحلي في مطار اللد. وتضمنت اتفاقية العمل هذه شروط عمل منظمة للعاملين في الفرع، منها دفع علاوة أجور بنسبة 3% وأجرة الشهر الثالث عشر، واستراحة خلال العمل لمدة 45 دقيقة على حساب الشركة بالإضافة إلى أن يكون شهر العمل مكوّنًا من 180 ساعة، هذا بالإضافة الى حقوق أيام مرضية ودفع نسبة 200% عن العمل ساعات إضافية.
وكان عمال فرع الشركة قد تنظموا في الهستدروت قبل حوالي أربعة أشهر وتم الدخول في مفاوضات مع الإدارة من اجل تنظيم حقوقهم وشروط عملهم وقد أثمرت المفاوضات أخيرًا وتم التوقيع على الاتفاقية بحضور رئيس الهستدروت عوفر عيني وآفي إدري سكرتير عام نقابة المواصلات.
وكانت لجنة التنسيق العليا لقسم التنظيم المهني في الهستدروت قد صدّقت على نزاعات عمل للسائقين  في شركة الحافلات "دان" وللطيارين الخبراء في الصناعات الجوية، وأقرت اللجنة أيضا التصديق على طلب تحويل قسم المواصلات في الهستدروت الى "نقابة العاملين في المواصلات" بناء على توصية من رئيس الهستدروت بهذا الخصوص. وكان النقابي جهاد عقل قد أشاد بالتطور الذي حدث في عمل هذا القسم منذ تولى رئاسته آفي إدري حيث بلغ عدد العاملين المنظمين فيه أكثر من 22 ألف عامل.

*عمال شركات الحراسة*

هذا وضمن حملة التنظيم النقابي التي تخوضها النقابات العمالية في الهستدروت تم مؤخرًا تنظيم العاملين في شركتي حراسة في منطقتي نتانيا ويفنه وقد أشارت سيمة رماتي الى التطور الذي حدث مؤخرا في مجال تنظيم أماكن عمل جديدة، مما يؤكد على التغيير الذي حدث لدى العاملين بخصوص الوعي لأهمية التنظيم النقابي والعمل وفق اتفاقيات عمل جماعية.